近期关于澳大利亚新政的讨论，相信大家已经看了不少了。
今天我们重点关注下澳洲留学生群体，新政之后，留学生们将会面临哪些变化？
但既然被提出来，这就预示着未来改革的方向。
一起来看看！
1. 审查学生签证的工作时间上限，包括无偿的工作-学习相结合的项目、实习和工作经验都被记录进这个上限。
3. 将临时毕业生签证的期限与确定将成功获得永久技术签证的高潜力毕业生所需的时间相一致。在这些参数范围内，尽量减少学生临时留在澳洲的时间。4. 探索为特定专业的学生群体提供一步到位PR途径的选择。5. 使学生和/或研究生签证的英语语言要求与技术签证的英语语言要求保持一致。6. 从 真实临居（GTE） 转变为真实学生测试（Genuine Student test）。整体上看，澳洲是想留下高技能高学历的群体，而留学生是重要来源。
从2023年7月1日起，国际学生的打工时间限制将为每两周48小时，比原来的每两周40小时，增加了8个小时！
如果国际学生是在老年护理部门工作的，他们可以在2023年12月31日之前不受限制地打工。
完成学习后自动提供临时毕业生签证。
- 将临时毕业生签证的期限与确定将成功获得永久技术签证的高潜力毕业生所需的时间相一致。在这些参数范围内，尽量减少学生临时留澳的时间。
从2023年7月1日起，澳洲符合条件的高校留学毕业生，毕业后获额外的2年工作签证！很多人之所以选择来澳洲读书，就是看到澳洲为毕业生准备了长时间的毕业生工签。
眼下新政是说，毕业后自动发工签，这就省去了毕业生申请的麻烦。首2条如果官宣了，对于国际学生来说无疑是极好的消息！
“探索为特定专业的学生群体提供一步到位PR途径的选择。”
澳洲内政部长表示，“我们需要寻求创造适当的途径……我们希望确保表现优异的学生，有了我们需要的技能，就有机会留下来。
我们建议为国际学生创造更简单、更快捷的途径，他们将拥有我们需要的特殊技能和能力。”
官方并未解释什么叫特定学生群体，但按照一般逻辑，澳洲肯定是想要哪些紧缺专业的留学生尽快定居在澳洲。
虽然说，很多留学生定居在澳洲的第一选择是189、190、491等等签证。
但是新政之后，雇主担保不限制职业清单，只看收入。
所以，如果毕业生在持有毕业生工签期间积累了2-3年工作经验，并且还拿到了7万以上的薪资，那么雇主担保也是一个非常棒的选择！
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